中共聊城市委十三届十三次全体会议｜按照新时代好干部标准 着力建设德才兼备的高素质干部队伍

齐鲁网·闪电新闻12月14日讯 12月13日，中国共产党聊城市第十三届委员会第十三次全体会议成功举行。14日上午，聊城市委召开新闻发布会，介绍全会精神，并解读全会审议通过的相关决定。干事业、谋发展，干部是关键。市委十三届十三次全会对加强干部队伍建设也提出了新的部署要求。

聊城市委组织部副部长、市公务员局局长何靖雯介绍，近年来，聊城市委高度重视干部工作，坚持以事择人、考事对人、按事用人，健全完善知事识人体系，常态化开展干部日常调研和专项调研，大力选拔政治过硬、实绩突出、作风正派的优秀干部，一大批敢攻山头、善打硬仗的干部打破常规委以重任，一批优秀年轻干部走上领导岗位，激励担当作为、重实践实干实绩的选人用人导向更加鲜明。

围绕落实党的十九届六中全会精神，省委十一届十四次会议已经作出具体安排。市委十三届十三次全会提出，要按照新时代好干部标准，全方位加强教育、规划、激励、监督等工作，着力建设德才兼备的高素质干部队伍。

突出抓好党的创新理论武装。当前，学习贯彻六中全会精神是一项重要政治责任。市委分4期精心组织党的十九届六中全会精神专题学习班，对全体市管干部轮训一遍，各级党组织分期、分批对党员干部进行专题培训。下步，将大力实施凝心铸魂工程，深化干部能力提升工程，定期开展系统培训，把全会精神和习近平总书记视察山东重要指示要求列入各级党校主体班次教学内容，作为干部培训的必修课，教育引导全市广大党员干部把思想和行动统一到全会精神上来，不断树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

突出传承红色基因。聊城是革命老区，也是领导干部楷模—孔繁森同志的家乡，红色教育资源丰富。立足用好这些资源，聊城将加快提升孔繁森精神党性教育基地软件建设，深入挖掘孔繁森精神时代内涵，优化提升课程教学体系，突出学习孔繁森同志的境界感和人民至上教育，擦亮“境心党课”品牌，努力把孔繁森精神党性教育基地打造成具有聊城特色的“人民至上”培训基地。同时，加强对市县红色资源的统筹规划，用好耿店乡村振兴“双训”学院、“白云热线”、 鲁西第一个党支部纪念馆等，构建红色基因传承教育基地。

突出激励干部担当作为。将绩效考核纳入知事识人体系，引导各级干部争创一流、走在前列，以担当作为、干在实处的实际行动践行初心使命。坚持和加强党的全面领导，坚持和完善人民代表大会制度、中国共产党领导的多党合作和政治协商制度，深入贯彻新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，高标准、高质量推进县乡领导班子换届工作，突出政治素质考察，全力实现“绘出好蓝图、选出好干部、配出好班子、树立好导向、形成好气象”的换届目标，把聊城市县乡领导班子建设成为忠诚践行习近平新时代中国特色社会主义思想的坚强领导集体。

突出科学规划储备干部。党的十九届六中全会指出，必须抓好后继有人这个根本大计。聊城市将结合实际，持续深化“789”工程，健全年轻干部培养常态化机制，不断优化干部队伍结构。深入实施“人才兴聊”战略，持续打造“水城优才”品牌，探索更加灵活的人才培养、引进、激励机制，激活干部队伍建设的“源头活水”。

突出干部日常管理。严管就是厚爱，监督就是保护。持续加强对干部的日常管理监督，完善管思想、管工作、管作风、管纪律的从严管理机制，推动干部能上能下、能进能出。认真落实“三个区分开来”要求，健全落实容错纠错、受处分干部管理使用、诬告陷害澄清正名等制度措施，为担当者担当、为负责者负责，充分激发干部干事创业的积极性、主动性、创造性。