聊城建筑企业、监理企业及人员开始实施信用评价

为加快推进建筑市场信用体系建设，规范全市建筑市场主体信用评价工作，营造公平竞争、诚信守法、统一开放的市场环境，《聊城市建筑企业、监理企业及人员信用评价管理办法》日前正式实施。

记者了解到，市行政区域内所有建筑企业、监理企业、注册建造师、注册监理工程师信用信息的认定、归集、交换、公开、评价、使用及监督管理均适用本办法。信用信息包括基本信息、优良信用信息、不良信用信息和“黑名单”等内容，信用评级根据信用评分结果评定，分为AAA、AA、A、B、C、D六个等级。

其中，对信用评价等级为AAA级的企业，实行点对点服务，采取领导干部帮扶制度;评选、推荐先进时优先考虑;取消专项检查;允许具有相关专业技术能力、能够提供足额担保的总承包企业，承接资质类别内上一等级的工程项目;可优先推荐参与全过程工程咨询、工程总承包等试点项目;未有拖欠农民工工资行为的，下一评价期内农民工工资保证金缴存比例降低50个百分点;连续两年评为AAA级的企业，且未有拖欠农民工工资行为的，下一评价期内可免缴农民工工资保证金。信用评价等级为AAA级的注册建造师、注册监理工程师可优先推荐各类奖项评选。

对信用评价等级为AA级的企业，加大扶持服务力度，取消专项检查;允许具有相关专业技术能力、能够提供足额担保的总承包企业，承接资质类别内上一等级的工程项目;未有拖欠农民工工资行为的，下一评价期内农民工工资保证金缴存比例降低30个百分点。

对信用评价等级为A级的企业，采取约束措施，加大监管力度，必要时列为专项检查的监管对象;不允许总承包企业承接资质类别内上一等级的工程项目;农民工工资保证金足额缴存。

对信用评价等级为B、C级的企业，列为市、县(市、区)执法检查的必查对象，采取惩戒措施，不得作为评优表彰、政策试点和项目扶持对象;列为重点监管对象，加大检查频次，下一评价期内农民工工资保证金在应缴存比例基础上提高30个百分点。

对信用评价等级为D级(黑名单)的企业，下一评价期内农民工工资保证金在应缴存比例基础上提高50个百分点;不允许总承包企业承接资质类别内上一等级的工程项目;连续两年信用等级为D级的企业，下一评价期内农民工工资保证金在应缴存比例基础上提高一倍;建议本市行政区域内的项目建设单位慎重选用;对连续两个评价期信用等级为D级的注册建造师、注册监理工程师建议建筑企业慎用。将“黑名单”推送至相关部门，实施联合惩戒。

记者注意到，备受关注的注册建造师和注册监理工程师“黑名单”将包括以欺骗、贿赂等不正当手段取得注册证书的;伪造、复制、涂改、倒卖、出租、出借或以其他形式非法转让注册证书和执业印章的;利用虚假材料、以欺骗手段帮助企业取得资质的;执业过程中，索贿、行贿、受贿或者谋取合同约定费用外的其他不法利益的或其他因执业活动受到刑事处罚的;作为项目负责人的工程项目发生重大及以上工程质量安全事故，或1年内累计发生2次及以上较大工程质量安全事故，或发生性质恶劣、危害性严重、社会影响大的较大工程质量安全事故，受到行政处罚的;受到公安机关治安处罚或司法部门认定负有刑事责任的黑恶势力;作为项目负责人，因项目转包、违法分包、挂靠等行为被建设行政部门行政处罚的。(全媒体记者 刘亚杰)

[责任编辑：杨凡、王慧]

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